Mediante Resolución 10/2023 del Ministerio De Trabajo, Empleo Y Seguridad Social, publicada en el día de la fecha, se han establecido los nuevos Salarios Mínimos, Vitales y Móviles. Recordamos que el Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) además de operar como salario mínimo de garantía, tiene impacto concreto para determinar los mínimos inembargables de los salarios (Dec.…
Mediante Comunicación A7746 del 20 de abril de 2023, el Banco Central de la República Argentina, informó nuevos requisitos y reglas que deben cumplirse para acceder al mercado de cambios. La resolución establece que se requerirá la aprobación previa del BCRA para dar acceso al mercado de cambios a clientes antes de los 60 (sesenta)…
El 28 de febrero de 2023, el Honorable Congreso de la Nación sancionó la Ley 27.706, la cual creó el Programa Federal Único de Informatización y Digitalización de Historias Clínicas de la República Argentina. La misma fue promulgada a través del Decreto 144/2023, publicado en Boletín Oficial. Dicha normativa tiene como finalidad principal instaurar, en…
El Decreto 144/2022, reglamentó el Art. 179 de la L.20.744, instituyendo el denominado beneficio de guardería, estableciendo que a partir del 22/03/2023 en los establecimientos donde trabajen 100 personas deberá instrumentarse espacios de cuidado para niños y niñas de 45 días hasta 3 años de edad. Pese a la proximidad del plazo de implementación, a…
El 2 de enero de 2023 entró en vigor la resolución general 14/2022 de la Inspección General de Justicia que dispuso una categorización de las asociaciones civiles, en función de sus ingresos. A partir de ahora, las asociaciones civiles (de primer grado) quedan categorizadas de la siguiente manera: Categoría I: las constituidas en la Argentina…
Por medio del dictado de la Resolución General 17/2022 la Inspección General de Justicia resolvió que declarará irregulares e ineficaces a los efectos administrativos las actas de directorio en las que se deje mera constancia de que se realizaron a los fines de cumplir con lo dispuesto por el artículo 267 de la ley 19.550…
En fecha 17/12/2022 se publicó en el Boletín Oficial el Decreto 841/2022 estableciendo la obligatoriedad de pago de una Asignación No Remunerativa por única vez para trabajadores del sector privado. A continuación, comentamos los aspectos más relevantes: Trabajadores comprendidos Todos los trabajadores del sector privado de los siguientes regímenes: la Ley de Contrato de Trabajo,…
El pasado 1 de noviembre de 2022, se publicó la sentencia dictada por la Corte Suprema de Justicia de la Nación (“CSJN”) en la causa “Cardone, Lorena de los Ángeles c/ Be Enterprises S.A. s/ despido” (la “Sentencia”), ante el recurso de queja interpuesto por la parte actora, mediante la cual ordeno a la Sala…
Mediante Resolución 15/2022 del Ministerio De Trabajo, Empleo Y Seguridad Social, publicada en el día de la fecha, se han establecido los nuevos Salarios Mínimos, Vitales y Móviles. Recordamos que el Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) además de operar como salario mínimo de garantía, tiene impacto concreto para determinar los mínimos inembargables de los salarios (Dec.…
Por medio del dictado de la Resolución General 13/2022 vigente a partir de hoy, la Inspección General de Justicia dispuso que dentro de los próximos 180 días las SAS deberán: Acreditar la existencia y veracidad del domicilio y sede social, mediante alguno de los siguientes instrumentos: a) Acta de constatación notarial; b) Comprobante de servicios…